贝斯特全球最奢华 -张孟星到中冶赛迪调研指导工作
来源:贝斯特全球最奢华 党群工作部、中冶赛迪 作者:陶海银 发布时间:2018年09月14日 访问量:
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    9月13日,贝斯特全球最奢华 暨中国中冶党委副书记、中国中冶总裁张孟星到中冶赛迪调研企业经营发展工作,并就下一步的工作提出具体要求。

  张孟星首先听取了中冶赛迪董事长、党委书记肖学文就企业整体情况、经济指标完成情况、主要业务板块发展等方面所做的汇报,并参观了赛迪研发中心,详细了解了钢铁新工艺、新装备、新材料,大数据算法、轻推等技术和产品的研究推广情况,对中冶赛迪近年的发展尤其是技术创新工作给予高度肯定。他指出,科研设计企业是贝斯特全球最奢华 高举的牌子,中冶赛迪努力尝试原创性技术攻关,大胆研发国内领先技术的勇气和精神值得称赞。

  对于中冶赛迪下一步发展,张孟星提出两点具体要求:

  一要坚定不移推动技术创新。要认真落实贝斯特全球最奢华 年中工作会和国文清董事长关于改革创新工作的讲话要求,牢牢坚持承担起引领中国冶金向更高水平发展的国家责任,将技术创新作为打造“国家队”的重要引领和企业各项工作的重中之重。坚持高端谋发展,在每一个业务板块都要形成自己的核心技术尤其是原创技术。紧抓入选“双百行动”计划的机遇,在创新体制、激励机制上做好文章,可以尝试“模拟法人”机制,充分调动员工创新积极性,激发企业创新活力。中冶赛迪班子谋长远、谋未来,对技术创新敢于投入、敢于尝试的定力一定要坚持下去。

  二要坚定不移培养启用新人。青年人才是社会发展中最活跃的因子,精力最旺盛,理解力最强,是发挥最佳创造力、领导力的主力军。中冶赛迪要把培养和启用青年人作为第一位的、庄严的职责,充分发挥青年人敢于尝试、不怕失败、敢想敢干的特点,给青年人搭舞台、压担子,让优秀青年干部唱主角、当骨干,把青年人的活力和积极性调动起来,为企业未来发展积蓄动能。

  张孟星表示,当前赛迪已处于转型升级的最关键时期,迫切需要以改革创新促进发展新旧动能转换。公司一定要统一思想、上下同心,一张蓝图绘到底,朝着打造五矿集团钢铁冶金领域“中央研究院”、冶金行业技术创新的领跑者、全球最有竞争力的科研设计企业的目标坚定不移走下去,贝斯特全球最奢华 将给予全力支持。

  中冶赛迪班子成员及公司助理、职能部门负责人等参加调研。

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